الوظائف

الفرص المتاحة

2 وظيفة مدرجة

مسؤول تخطيط إعلامي

موقع العمل الرياض

نوع التوظيف دوام كامل

الرقم الوظيفي HR14


الملخص الوظيفي

responsibility • المشاركة في إعداد جداول الأعمال الإعلامية السنوية بالتنسيق مع الأقسام المختلفة لضمان تنفيذها وفق التوقيت المطلوب. • المساهمة في إعداد الخطط الإعلامية المرتبطة ببرامج ومشاريع ومبادرات المنظمة، مع ضمان توافقها مع الأهداف المؤسسية. • دعم فريق العمل في تطوير استراتيجيات إعلامية تدعم أهداف المنظمة وتعزز من صورتها لدى الجمهور المستهدف. • المساعدة في صياغة المحتوى الإعلامي المرتبط بأنشطة المنظمة، بما في ذلك البيانات الصحفية والمحتوى الرقمي. • دعم جهود الترويج الإعلامي لبرامج ومبادرات المنظمة عبر وسائل الإعلام التقليدية والرقمية. • التعاون مع فرق العمل المختلفة لضمان فهم متطلبات التواصل الإعلامي وتنفيذها بفعالية. • تقديم الدعم في تنظيم الفعاليات والمبادرات الإعلامية، مثل المؤتمرات الصحفية والندوات، وضمان جودة تنفيذها. • المساعدة في التواصل مع وسائل الإعلام وتنسيق طلبات المقابلات الصحفية والبيانات الإعلامية. • المشاركة في متابعة أي تداول إعلامي مرتبط بالمنظمة، واقتراح الحلول اللازمة لمعالجة القضايا المؤثرة على السمعة المؤسسية. • المساهمة في تطوير العلاقات الإيجابية مع الجمهور المستهدف ووسائل الإعلام لتعزيز صورة المنظمة. • دعم فريق التسويق في إعداد الإعلانات والمقالات الترويجية التي تعكس استراتيجيات المؤسسة. • جمع وتحليل بيانات الأداء الإعلامي لتقديم توصيات لتحسين التخطيط الإعلامي والاتصالات المؤسسية.

job_requirements • مهارات تنظيم وإدارة الوقت لتنسيق المهام وضمان تسليمها في المواعيد المحددة. • قدرات تواصل كتابية وشفهية فعالة للتفاعل مع الفرق الداخلية والجمهور الخارجي. • مهارات أساسية في حل المشكلات واتخاذ القرارات بالتنسيق مع المسؤولين. • مرونة واستعداد للتكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل الإعلامي. • رغبة في التعلم والتطوير الذاتي لتحسين الأداء والارتقاء بالمهارات المهنية.

level_of_experience من 2 إلى 4 سنوات في مجالات التخطيط الإعلامي، أو الاتصال المؤسسي، أو العلاقات العامة.

educational_background دبلوم أو بكالوريوس في الإعلام، التسويق، العلاقات العامة، أو تخصص ذي صلة.

---

نوفمبر 18, 2024

مدير فني / Art Director

موقع العمل مكتب الرئيسي

نوع التوظيف دوام كامل

الرقم الوظيفي HR13


الملخص الوظيفي نبحث عن مدير إبداعي ملهم ومبدع لقيادة فريق الإبداع لدينا. يجب أن يكون المرشح قادرًا على إشراف على عمليات الإبداع بشكل شامل، من تطوير الأفكار إلى تنفيذ الحملات الإبداعية. سيكون دوره حاسمًا في بناء وتعزيز الهوية الإبداعية

responsibility قيادة فريق الإبداع وتوجيهه نحو تحقيق الأهداف الإبداعية والإبتكار. تطوير أفكار إبداعية وحلول فنية لتلبية أهداف العلامة التجارية. مراجعة وتقييم المحتوى الإبداعي لضمان التوافق مع رؤية العلامة التجارية. التعاون مع فرق التسويق والتصميم لضمان التكامل بين الجوانب الإبداعية والتسويقية. تحفيز وتطوير مهارات أعضاء الفريق الإبداعي. الاحتفاظ بالاتصال مع أحدث اتجاهات الصناعة وتكنولوجيا الإبداع

job_requirements خبرة سابقة كمدير إبداعي أو في دور إبداعي مماثل. فهم عميق لعمليات التصميم والإنتاج الإبداعي. مهارات القيادة المثلى والقدرة على إلهام الفريق. إبداع وابتكار في التفكير مع القدرة على تحفيز الأفراد. فهم جيد للسوق والجمهور المستهدف. مهارات تواصل استثنائية وقدرة على العمل بفعالية ضمن فريق

level_of_experience من 5 الى 6 فما فوق

educational_background بكالوريوس في التصميم الجرافيكي أو مجال ذي صلة

---

أغسطس 20, 2024

مسؤول تخطيط إعلامي

المعلومات الأساسية

قدم الآن

الرقم الوظيفي :HR 14

نوع التوظيف : دوام كامل

موقع العمل : الرياض

المسؤوليات:

• المشاركة في إعداد جداول الأعمال الإعلامية السنوية بالتنسيق مع الأقسام المختلفة لضمان تنفيذها وفق التوقيت المطلوب. • المساهمة في إعداد الخطط الإعلامية المرتبطة ببرامج ومشاريع ومبادرات المنظمة، مع ضمان توافقها مع الأهداف المؤسسية. • دعم فريق العمل في تطوير استراتيجيات إعلامية تدعم أهداف المنظمة وتعزز من صورتها لدى الجمهور المستهدف. • المساعدة في صياغة المحتوى الإعلامي المرتبط بأنشطة المنظمة، بما في ذلك البيانات الصحفية والمحتوى الرقمي. • دعم جهود الترويج الإعلامي لبرامج ومبادرات المنظمة عبر وسائل الإعلام التقليدية والرقمية. • التعاون مع فرق العمل المختلفة لضمان فهم متطلبات التواصل الإعلامي وتنفيذها بفعالية. • تقديم الدعم في تنظيم الفعاليات والمبادرات الإعلامية، مثل المؤتمرات الصحفية والندوات، وضمان جودة تنفيذها. • المساعدة في التواصل مع وسائل الإعلام وتنسيق طلبات المقابلات الصحفية والبيانات الإعلامية. • المشاركة في متابعة أي تداول إعلامي مرتبط بالمنظمة، واقتراح الحلول اللازمة لمعالجة القضايا المؤثرة على السمعة المؤسسية. • المساهمة في تطوير العلاقات الإيجابية مع الجمهور المستهدف ووسائل الإعلام لتعزيز صورة المنظمة. • دعم فريق التسويق في إعداد الإعلانات والمقالات الترويجية التي تعكس استراتيجيات المؤسسة. • جمع وتحليل بيانات الأداء الإعلامي لتقديم توصيات لتحسين التخطيط الإعلامي والاتصالات المؤسسية.

متطلبات الوظيفة:

• مهارات تنظيم وإدارة الوقت لتنسيق المهام وضمان تسليمها في المواعيد المحددة. • قدرات تواصل كتابية وشفهية فعالة للتفاعل مع الفرق الداخلية والجمهور الخارجي. • مهارات أساسية في حل المشكلات واتخاذ القرارات بالتنسيق مع المسؤولين. • مرونة واستعداد للتكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل الإعلامي. • رغبة في التعلم والتطوير الذاتي لتحسين الأداء والارتقاء بالمهارات المهنية.

مستوى الخبرة والمعرفة:

من 2 إلى 4 سنوات في مجالات التخطيط الإعلامي، أو الاتصال المؤسسي، أو العلاقات العامة.

الخلفية التعليمية:

دبلوم أو بكالوريوس في الإعلام، التسويق، العلاقات العامة، أو تخصص ذي صلة.